Zatiaľ čo ešte pred dvomi rokmi sa priemerná výška rodičovského bonusu pohybovala na úrovni okolo 338 eur ročne, podľa odhadov Rady pre rozpočtovú zodpovednosť (RRZ) to tento rok bude približne už iba 61 eur. Ide teda o výrazný skok smerom nadol, no stále je to v porovnaní s minulým rokom z pohľadu penzistov posun. V roku 2025 totiž nedostali nič, pretože systém sa presunul na asignáciu dane a prvýkrát sa mohol uplatniť až z daní zaplatených za rok 2025, ktoré sa poukazujú až v roku 2026.
V praxi to znamená, že rodičovský dôchodok už nie je automatickou dávkou vyplácanou štátom podľa výšky odvodov detí, ale funguje rovnako ako asignácia dvoch percent z dane napríklad pre neziskové organizácie. Dieťa sa teda musí aktívne rozhodnúť, že tieto dve percentá zo svojej zaplatenej dane pošle rodičovi – môže sa tak stať, že časť dôchodcov nedostane žiadne peniaze. Pri tých ostatných bude výška rodičovského dôchodku závislá od toho, koľko peňazí človek zarobí.
Penzisti si tak síce k svojmu dôchodku prilepšia výrazne nižšou sumou ako pri predchádzajúcom systéme, keď rodičovský dôchodok fungoval ako automatický bonus vypočítaný zo sociálnych odvodov dieťaťa, no štátna kasa si vydýchne. Ešte v roku 2024 totiž boli výdavky Sociálnej poisťovne na túto dávku vo výške 316 miliónov eur, terajšie odhady hovoria o menej ako 70 miliónoch eur.
Koľko peňazí penzisti dostanú?
Ak dieťa zarába napríklad priemernú mzdu 1 500 eur v hrubom mesačne, za rok zarobí 18-tisíc eur. Z tejto sumy zaplatí na dani z príjmu 19 percent, teda asi 3 420 eur ročne (odvody a nezdaniteľné časti tu pre jednoduchosť nerátame). Z tejto zaplatenej dane môže poukázať rodičom dve percentá, čo predstavuje približne 68 eur za rok. Pred zmenou by z dieťaťa s platom 1 500 eur dostali rodičia spolu približne 540 eur ročne, teda asi osemkrát viac než dnes z 2-percentnej asignácie dane.
To znamená, že aj pri dieťati s priemerným platom ide pre rodičov skôr o symbolický príspevok, nie o výrazné prilepšenie k dôchodku. Platí to najmä v porovnaní s minulými rokmi, keď výška bonusu závisela od počtu detí – v roku 2024 dostal poberateľ najvyššieho príspevku vyše 2 400 eur od 10 detí. „Najviac stratia v zmene najmä tí dôchodcovia, čo majú viac ako tri zamestnané deti. Tieto rozdiely sa však pre jednotlivých dôchodcov menia v čase," priblížila už skôr RRZ. Rodič s tromi pracujúcimi deťmi s priemerným platom by pred zmenou dostával približne 1 620 eur ročne, kým po novom systéme už len asi 200 eur, teda asi o 1 400 eur menej.
RRZ zároveň upozornila, že podľa jej odhadov nedostane rodičovský bonus približne polovica dôchodcov. Ide asi o 700-tisíc ľudí v penzijnom veku, ktorí nemajú deti, alebo ich deti neplatia dane. „Ďalšia tretina dôchodcov bude mať nárok na menej než 100 eur ročne. Naproti tomu asi 3 600 dôchodcov, iba 0,3 percenta zo všetkých, môže získať rodičovský dôchodok viac ako tisíc eur," dodáva rada.
Hovorca Sociálnej poisťovne Martin Kontúr už skôr pre Pravdu povedal, že peniaze z rodičovského bonusu za zdaňovacie obdobie 2025 budú ľudia dostávať až po podaní daňového priznania ich detí v tomto roku. Kľúčové podľa neho je, že niekto podáva daňové priznanie v riadnom termíne – teda koncom marca – a nie v odloženom termíne na konci júna. „Predpokladáme, že asignáciu z dane našim klientom po prvýkrát pošleme v lete 2026," zdôraznil hovorca s tým, že o všetkom podstatnom bude poisťovňa spolu s Finančným riaditeľstvom SR.
Kontúr navyše dodal, že platbu bude poisťovňa uhrádzať jednorazovo za celý rok. Dôležité však v tejto súvislosti je, že bonus nebude vyplatený všetkým ľuďom, ktorí naň majú nárok, naraz. „Pokiaľ má penzista viacero detí, ktoré odovzdajú daňové priznanie v rozličných termínoch, potom asignácie budeme posielať následne, tak ako prišli informácie o podaní daňového priznania," doplnil Kontúr s tým, že rodičia nemusia podávať žiadne špeciálne žiadosti a všetko bude prebiehať automaticky.
Mamičky dostanú viac aj bez bonusu
V prípade rodičovských dôchodkov je potrebné pripomenúť, že v priebehu posledných rokov ide o mimoriadne diskutovanú tému. Minister práce a sociálnych vecí Erik Tomáš (Hlas) už od svojho nástupu do úradu hovoril o potrebe jeho radikálnej zmeny či dokonca o jeho úplnom zrušení.
„Toto opatrenie stále vyvoláva polemiku, jednak z hľadiska finančnej udržateľnosti a tlaku na rozpočet Sociálnej poisťovne a tiež preto, že je diskriminačné voči určitej skupine seniorov, ktorí deti nemajú či zomreli, či sú zdravotne ťažko postihnuté alebo pracujú v zahraničí,“ vyhlásil Tomáš na začiatku roku 2024.
Šéf rezortu práce v tom čase upozorňoval na to, že kým bezdetní seniori z rodičovského bonusu nedostanú nič, rodičia detí zasa boli penalizovaní nižšími dôchodkami, pretože čas strávený na materskej a rodičovskej dovolenke im znížil odvody aj budúcu penziu. Ministerstvo práce preto volalo po zmene, ktorá mala tento rozpor aspoň čiastočne vyrovnať.
Takáto zmena už medzičasom prešla do praxe, konkrétne od začiatku tohto roka. Parlament minulý rok schválil úpravu, podľa ktorej sa rodičom pri výpočte dôchodku započítava obdobie materskej a rodičovskej dovolenky, akoby v tom čase pracovali za svoj pôvodný plat, a Sociálna poisťovňa začala dôchodky dotknutým ľuďom prepočítavať. Cieľom je odstrániť dlhoročnú penalizáciu rodičov, ktorí síce vychovali deti, no práve preto dnes poberajú nižšie penzie.
Od januára 2026 sa tak nový spôsob výpočtu dôchodkov bude týkať tisícov rodičov dôchodcov. Podľa odhadov ide približne o 440-tisíc senioriek a seniorov, najmä matiek, ktorí boli na materskej či rodičovskej dovolenke a dnes poberajú nižší dôchodok práve pre tieto prestávky v práci. Vo väčšine prípadov im dôchodky stúpnu priemerne o 180–200 eur ročne, pričom pri viacdetných rodinách alebo vyšších zárobkoch pred materskou môže ísť o 300–600 eur ročne viac. Podľa odhadov však táto zmena bude stáť štát desiatky miliónov eur.
Rodičovský bonus v ústave
Napriek tomu, že penzisti, ktorí vychovali deti, dostanú tento rok vyššie penzie, bonus nebolo možné úplne zrušiť. Rodičovský dôchodok je totiž od roku 2020 zakotvený v ústave ako súčasť reformy, ktorú presadil vtedajší minister práce Milan Krajniak (Sme rodina). Jej cieľom bolo prepojiť dôchodky s demografiou – teda uznať, že budúce penzie financujú práve deti dnešných rodičov. Rodičovský bonus mal byť formou „vrátenia“ časti odvodov späť tým, ktorí vychovali budúcich platiteľov systému.
Práve preto sa ho vláda po roku 2023 nemohla zbaviť jednoduchým zákonom, a na zmenu ústavy nemala dostatočnú silu. Základný zákon však nehovorí o konkrétnych percentách ani o technickom mechanizme, ale garantuje samotný princíp, že rodičia majú mať podiel na odvodoch svojich pracujúcich detí. Zmena, ktorú presadila súčasná koalícia, preto bonus nezrušila, ale ho presmerovala z povinných odvodov na dobrovoľné rozhodnutie detí penzistov, čím sa jeho rozpočtový dosah výrazne znížil.
Koľko peňazí dostanete na rodičovskom bonuse? (príklady)
Výška rodičovského bonusu je závislá na tom, koľko vaše dieťa či deti zarábajú. V prípade, že deti nemáte, alebo ak ich máte a neplatia dane na Slovensku, nedostanete nič. Ak má však penzista viac detí, ktoré pracujú a platia dane, asignované dve percentá sa sčítajú, takže jeho rodičovský bonus môže byť vyšší podľa počtu a príjmov detí. Pozrime sa teraz na to, koľko peňazí dostanete podľa modelových situácií:
Ak dieťa zarába minimálnu mzdu (816 eur v hrubom / v roku 2025)
Ak dieťa zarába minimálnu mzdu 816 eur v hrubom mesačne, za rok zarobí 9 792 eur. Z tejto sumy zaplatí na dani z príjmu približne 19 percent, teda asi 1 860 eur. Dve percentá z tejto zaplatenej dane predstavujú zhruba 37 eur ročne. Ak majú rodičia jedno takéto dieťa, dostanú približne 37 eur za rok.
Ak dieťa zarobí 1 300 eur v hrubom:
Pri mesačnom plate 1 300 eur zarobí dieťa za rok 15 600 eur. Daň z príjmu pri 19-percentnej sadzbe vychádza približne na 2 964 eur. Z tejto sumy si dieťa môže poukázať rodičom dve percentá, teda asi 59 eur za celý rok.
Ak dieťa zarobí nadpriemernú mzdu 3 000 eur v hrubom:
Ak dieťa zarába 3 000 eur mesačne, jeho ročný príjem je 36 000 eur. Daň z príjmu pri 19-percentnej sadzbe dosiahne približne 6 840 eur. Z tejto sumy môže poukázať rodičom dve percentá, čo predstavuje asi 137 eur ročne.
Ak má penzista dve deti, z ktorých jedno zarobí 1 200 eur a druhé 1 800 eur:
Ak majú rodičia dve deti a jedno zarába 1 200 eur a druhé 1 800 eur v hrubom mesačne, ich spoločný rodičovský bonus sa sčítava z oboch asignácií. Prvé dieťa pri plate 1 200 eur zarobí ročne 14 400 eur a na dani zaplatí približne 2 736 eur. Dve percentá z tejto sumy predstavujú asi 55 eur ročne. Druhé dieťa s platom 1 800 eur zarobí za rok 21 600 eur, na dani zaplatí približne 4 104 eur a dve percentá z tejto dane tvoria asi 82 eur ročne. Spolu tak deti môžu rodičom poukázať približne 137 eur za rok.