Menej práce pre ľudí s malými deťmi? Ponúk na skrátený úväzok ubudlo

O skrátené úväzky majú záujem najmä ľudia, ktorí zamestnávateľom nevedia zaručiť osemhodinový výkon práce päť dní v týždni. Jednou z takýchto skupín sú aj matky s malými deťmi. Dostupnosť takýchto inzerátov však klesla. Vyplýva to z analýzy portálu Profesia.sk.

07.05.2021 18:00
debata

Portál zaznamenal od 1. januára do 5. mája 2021 takmer 79-tisíc pracovných ponúk. Drvivá väčšina firiem v nich ponúka prácu na plný úväzok. Takýchto inzerátov bolo takmer 71-tisíc. Skrátený úväzok uvádzalo iba necelých 5400 pracovných po­núk.

žena, dieťa Čítajte viac Bieda ohrozuje najmä ženy

Skrátený úväzok sa považuje za flexibilnejšiu pracovnú zmluvu, pri ktorej vedia matky či ďalšie skupiny ľudí lepšie zosúladiť svoje pracovné a ďalšie povinnosti. Za posledný mesiac apríl uverejnili firmy 1834 ponúk. Dostupnosť takýchto možností je však oproti predošlým rokom nižšia.

Aktuálne predstavuje podiel ponúk na skrátený úväzok 6,8 percenta. V roku 2019 išlo o vyše deväť percent. Až do nástupu pandémie podiel flexibilnejších ponúk medziročne jemne rástol.

Málo ponúk v regiónoch

Mimo Bratislavského kraja môžeme ponuky, ktoré zamestnávatelia uverejnenia počas jedného mesiaca, počítať iba v desiatkach. V apríli 2021 bolo v hlavnom meste a okolí 687 takýchto inzerátov. Nasledoval Trnavský kraj so 188 ponukami. V ostatných krajoch počet takýchto možností nepresiahol hranicu 150.

Spomedzi jednotlivých sektorov je v tomto roku najviac možností na skrátený úväzok v obchode, administratíve, pomocných prácach, doprave a špedícii a v gastre. Z konkrétnych pozícií ide najčastejšie o operátora či operátorku výroby, administratívnych pracovníkov či pracovníčky alebo robotníka či robotníčku.

© Autorské práva vyhradené

Facebook X.com debata chyba Newsletter
Viac na túto tému: #profesia #matky #Profesia.sk #Deň matiek #skrátený úväzok